인천광역시인사위원회 공고 제2016 - 11호
2016년도 인천광역시 지방공무원 공개경쟁 및 경력경쟁 임용시험 시행계획을「지방공무원법」
제35조 규정에 따라 다음과 같이 공고합니다.

   2016년  2월 19일
      인천광역시인사위원회위원장

1. 선발예정인원

2. 시험과목 및 시험시간           

  ※ 사회는 법과 정치, 경제, 사회·문화, 과학은 물리Ⅰ, 화학Ⅰ, 생명과학Ⅰ, 지구과학Ⅰ, 수학은
      수학Ⅰ, 수학Ⅱ, 확률과 통계, 미적분Ⅰ에서 출제됩니다.
  ※ 선택과목 중 행정학개론은 지방행정이 포함됩니다.
  ※ 공개경쟁 임용시험은 선택과목간 난이도 차이로 인한 점수 편차 해소를 위해 조정(표준)점수를
      적용합니다.
     (지방공무원임용령 제50조의2 참조)
  ○ 시험시간
    - 제2회 임용시험(공개경쟁)  : 100분(10:00∼11:40)【단, 운전직은 60분】
    - 제3회 임용시험(공개경쟁)  : 140분(10:00∼12:20)
    - 제3회 임용시험(경력경쟁)  :  60분(10:00∼11:00)
  ○ 아래 시험과목은 인사혁신처에 위탁하여 출제합니다.(문제공개, 시험종료 후 문제책 비회수)

  ○ 제2회 임용시험과 제3회 임용시험 중 인천광역시에서 출제하는 시험문제는 비공개로 문제책을
     가져갈 수 없습니다. (단, 운전직의 경우 국어, 한국사, 자동차구조원리 및 도로교통법규 과목
     인천광역시에서 출제)

3. 시험방법
  ○ 제1차·제2차 시험(병합실시) : 선택형 필기시험(매 과목당 20문제, 4지 택1형)
  ○ 제3차 시험 : 서류전형 및 면접시험
    - 일부임용기관의 경우 면접시험 전에 인성검사를 실시할 수 있음
      (※ 자세한 사항은 필기시험 합격자 발표시 안내)

4. 응시자격
  가. 응시 결격사유 :「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당 되거나「지방공무원법」제66조
       (정년)에 해당하는 자 또는 「지방공무원임용령」제65조 및 「부패방지 및 국민권익위원회의
       설치와 운영에 관한 법률」제82조 등 기타 관계 법령에 의하여 응시자격이 정지된 자는 응시할
       수 없습니다. (적용기준일 : 면접시험 최종일)

  나. 응시연령

  다. 거주지 제한

  라.  장애인 구분모집 응시대상자 :「장애인복지법 시행령」제2조에 따른 장애인 및「국가유공자 등
       예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자
    ○ 장애인 구분모집에 응시하고자 하는 자는 응시원서 접수마감일 현재까지 장애인으로 유효하게
        등록되거나, 상이등급기준에 해당하는 자로서 유효하게 등록·결정되어 있어야 합니다.
    ○ 장애인은 장애인 구분모집 직렬(직류) 외에 다른 직렬(직류)에도 비장애인과 동일한 조건으로
       응시할 수 있습니다.
    ○ 장애인 응시자는 행정업무 수행에 지장이 없어야 합니다.
  마.  저소득층 구분모집 응시대상자 :「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는「한부모가족
       지원법」에 따른 보호대상자에 해당하는 기간(이 기간의 시작은 급여 또는 보호를 신청한 날)
       이 응시원서 접수일 또는 접수마감일까지 계속하여 2년 이상인 사람
    ○ 군복무(현역, 대체복무)로 인하여 보장 중지되었던 자는 군복무 직전과 직후의 수급기간을
       합산하여 2년 이상인 경우 응시가 가능합니다.(단, 군복무를 마친 후 2개월 내에 다시 수급자로
       결정된 자에 한함)
    ○ 저소득층 구분모집 필기시험 합격자는 수급자 증명서(수급기간 명시), 한부모가족증명서
     (보호기간 명시) 등 증빙서류를 필기시험 합격자 발표 일에 안내하는 기간 내에 제출하여야 합니다.
  바. 시간선택제 구분모집 응시대상자 : 일반 공무원의 통상적 근무시간(1일 8시간, 주 40시간)보다
       짧게 근무(1일 4시간, 주 20시간)할 것을 예정하여 채용되는 일반직공무원
    ○ 시간선택제 공무원 응시자격은 일반모집과 동일하며, 근무시간을 별도(오전 또는 오후)로 정하여
       근무하게 됩니다.(1일 4시간, 주 20시간)
    ○ 보수는 전일공무원의 근무시간에 시간할 계산됩니다.
  사. 고교졸업(예정)자 구분모집 응시대상자
    ○ 원서접수일 현재 인천광역시 내에 소재한 특성화고, 마이스터고의 졸업자 및 2017년 2월 졸업
        예정자로서 학교장의 추천을 받은 사람만 응시 가능합니다.
      - 응시연령은 원칙적으로 18세(1998.12.31. 이전출생자)이상이나, 원서접수일 현재 고교3학년에
         재학중이면서 2017년 2월 졸업예정자가 이 시험에 응시할 경우 조기 입학한 17세(1999. 1~2월)
         도 응시가능
    ○ 학교장 추천 자격기준
      1. 성과평가제가 도입된 경우
        - 전문교과 성취도가 평균 B등급 이상이고, 그 중 50% 이상의 과목에서 성취도가 A이며, 보통
           교과의 평균 석차비율이 50% 이내이거나 평균 석차 등급이 4.0이내인 자
      2. 성취평가제 기준을 적용할 수 없는 경우 아래기준 적용
        - 졸업요건에 해당하는 학업과정 또는 학점을 이수※취득한 자로서 석차비율이 이수학과 50%
           이내인 졸업(예정)자
         * (졸업자) 고등학교 전(全)학년 성적기준
         * (졸업예정자) 고등학교 1~2학년까지 전(全)학년 성적기준
    ○ 대학(전문대 포함), 방송통신대, 사이버대 등의 재학·휴학 등 대학에 진학한 사실이 있는 자는
       추천 불가(2016.1.1. 기준 대학중퇴자는 추천가능)
      ※ 최종합격자가 허위 학력을 포함한 응시자격에 결격이 있는 경우 합격이 취소 및 징계 면직될
          수 있습니다.
    ○ 대상자 추천 절차

  ※ 관련학과 졸업자중 응시희망자는 2016. 5. 6(금)까지 해당학교로 추천희망신청을 하여야 함.
      - 제출방법 : 해당학교에서 추천대상자 전원으로부터 제출서류를 받아 제출기간 내에 시 교육청
        경유 제출(개별 제출 불가)
      - 제출서류
        1. 추천 현황표 1부(별첨 서식)
        2. 추천서 각 1부(별첨 서식)
        3. 생활기록부(사본) 각 1부
        4. 성적증명서(평균석차비율 또는 평균석차등급 등이 기재되어 있어야 함)
        5. 졸업증명서
    ○ 유의사항
      - 고교졸업(예정)자 구분모집 대상자는 인터넷 원서접수 시 일반모집과 달리 별도로 구분 접수
         하여야 하며, 추천받지 아니한 사람은 접수할 수 없습니다.
      - 선발예정직렬 학과는 인천광역시 지방공무원인사규칙 〔별표12〕'임용예정직렬 전공학과
         대비표'와 직접 관련되는 학과로서, 직무분야별 해당 학과는「국가기술 자격 종목별 관련학과
         지정 고시(고용노동부 고시 제2012-49호)」 직무분야별 학과 명칭을 기준으로 하되, 이와 직접
         관련되는 학과도 포함될 수 있습니다.
  아. 자격 및 학력(경력) 제한

    ○ 자격을 필요로 하는 직렬은 해당 자격(면허)증을 소지한 자만 응시할 수 있습니다.
       (기준일 : 당해 시험의 면접시험 최종일까지)
    ○ 위 표에서 "전공한 자"라 함은 「고등교육법」에 의한 대학(전문대학을 제외한다)에서 해당학
       및 관련계통의 학을 전공하고 졸업한 자(이와 동등이상의 학력을 가진 자를 포함)로 해당
       학교장의 추천을 받은 자를 말합니다.
    ○  "해당학 및 관련계통의 학"의 해당 여부는 해당 학교장(단과대학장 이상)명의의 '관련학과(분야)
        증명 및 학교장 추천서'(별첨 서식)로 판단하며, 필기시험 합격자 발표일에 안내하는 기간
        내에 제출하여야 합니다.
      ※ 추천서의 내용에 의문이 있을 경우 해당 학교에 질의한 후 결과에 따라 처리함.
      ※ 석사학위 이상의 자격을 요구하는 직렬은 대학(학부) 및 대학원용 졸업증명서와 추천서를
          각각 제출하여야 함.

5. 응시원서 접수기간 및 시험일정

  ※  시험장소 공고, 합격자 발표 등 시험과 관련된 사항은 인천광역시청 고시홈페이지
       (//gosi.incheon.go.kr)에 별도로 공고합니다.

6. 응시원서 접수(인터넷 접수만 가능)
  가. 접수방법 및 시간
    (1) 접수방법 : 자치단체 통합 인터넷원서접수센터(//local.gosi.go.kr) 에 직접 접속하거나
         인천광역시청 고시홈페이지(//gosi.incheon.go.kr)에서 링크하여 접수할 수 있습니다.
      ※ 구체적인 방법은 응시원서 접수사이트에서 처리 단계별로 상세하게 안내합니다.
    (2) 접수시간 : 접수기간 중 09:00 ~ 21:00까지 가능
    (3) 기     타 : 응시수수료(8·9급 5,000원 7급·연구·지도직 7,000원) 이외에 소정의 처리비용(휴대폰
          결제, 카드결제, 계좌이체 비용)이 소요됩니다.
      ※「국민기초생활보장법」에 따른 수급자와「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자는 응시
          수수료가 면제됩니다. 다만, 인터넷원서접수센터 사정으로 납부 후 개별 환급할 예정입니다.
      ※ 응시원서 접수 시 등록용 사진파일(JPG)이 필요하며, 접수 완료 후 변경이 불가합니다.
        - 사진파일은 최근 3개월 이내이며, 해상도 100dpi이상, 3.5㎝×4.5㎝의 JPG포맷, 용량은
           100KB미만으로 하여야 함
        - 사진배경, 선글라스 착용, 측면사진 등록으로 본인식별이 곤란한 사진 등록 불가
  나. 원서접수 시 유의사항
    (1) 원서접수 기간 중에는 기재사항을 수정하거나 취소할 수 있으며, 원서접수 기간 및 취소기간
         (토요일 및 공휴일은 제외) 내에 원서접수 취소 자에 한해 응시 수수료를 환불해 드립니다.
       ※ 응시직렬 및 임용예정기관을 변경하고자 할 때에는 반드시 접수기간 내 취소 후 다시 접수
           하시기 바랍니다.
    (2) 응시표는 접수기간 만료 후 별도의 안내하는 기간 내에 원서접수 사이트에서 출력합니다.
    (3) 장애인 응시자는 응시원서 접수 시 본인의 장애유형에 맞는 편의를 신청할 수 있으며, 지정
         기한 내에 장애인증명서 사본과「의료법」제3조에 의한 종합병원에서 발급한 의사소견서를
         제출해야 합니다.
      ※ 원서접수 시 장애유형별 편의제공 기준 및 절차, 구비서류 등은 붙임「장애인 편의제공 내용」
          에서 반드시 확인하고 신청하시기 바랍니다.
    (4)  시험에 필요한 자격과 가산특전 관련 증빙서류는 필기시험 합격자 발표일에 안내하는 기간
          내에 제출하여야 합니다.
    (5) 인천광역시에서 동일 날짜에 시행하는 임용시험에는 중복 또는 복수로 원서를 접수할 수
         없습니다.
    (6) 응시원서에 연락이 가능한 전화번호 및 휴대전화번호를 반드시 기재하여야 합니다.

7. 양성평등채용목표제
  가. 대상시험 : 선발예정인원이 5명 이상인 공개경쟁임용시험
  나. 채용목표 : 30%
    ※ 시험실시 단계별로 합격예정인원에 대한 목표 비율이며, 인원수 계산 시 선발예정인원이 10명
        이상인 경우에는 소수점 이하를 반올림하고, 5명 이상 10명 미만의 경우에는 소수점 이하는
        버립니다.
  다. 실시방법 : 어느 한 성(性)의 합격자가 채용목표비율에 미달할 경우 하한성적 이상인 해당
       성(性)의 응시자 중에서 성적순에 의하여 당초의 합격예정인원을 초과하여 추가 합격 처리
       합니다.(하한성적 : 합격선 ※3점)

8. 장애인 및 저소득층 초과합격제
  가. 대    상 : 장애인 및 저소득층 구분모집
  나. 실시방법 : 일반모집 동일 직류 합격선 이상 점수를 받은 사람에 대해서는 당초 선발예정인원을
      초과하여 필기시험에 합격시킬 수 있음

9. 가산특전
  가. 가산특전대상자 및 가산점 비율표

※ 가산점 합산방법: [취업지원대상자 또는 의사상자] + [공통적용 가산점 1개]+ [직렬별 가산점 1개]
  나. 취업지원대상자 가산특전 :「독립유공자예우에 관한 법률」제16조, 「국가유공자 등 예우 및
       지원에 관한  법률」제29조,「5·18민주유공자예우에 관한 법률」제20조 「특수임무수행자 지원
       및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 의한 취업지원대상자와 「고엽제후유의증 환자지원 등에
       관한 법률」 제7조에 의한 고엽제후유의증 환자와 그 가족, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」
       제2조에 의한 취업지원대상자는 각 과목별 득점에 위 표에서 정한 가점비율을 가산합니다.
    ○ 취업지원대상자 가점은 각 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여, 각 과목별 득점에 각
       과목별 만점의 일정비율(10% 또는 5%)에 해당하는 점수를 가산합니다.
    ○ 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없습니다.
       단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않습니다.
      ※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 또는 지방보훈지청 등
          (보훈상담센터 ☏ 1577-0606)에 확인하여야 합니다.
  다. 의사상자 가산특전 :「지방공무원법」제34조의2에 의거 의사상자는 필기시험의 각 과목 40%
       이상 득점한 자에 한하여 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 일정비율(5% 또는 3%)을 가산
       합니다.
    ○「지방공무원법」제34조의2 및 「지방공무원임용령」제56조에 따라 의사상자 가점을 받아
       합격하는 사람은 선발예정인원의 10%를 초과할 수 없습니다. 단, 응시인원이 선발예정인원과
       같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않습니다.
      ※ 의사상자 등록여부, 가산비율은 응시자 본인이 사전에 보건복지부 사회서비스자원과
         (☎044-202-3258) 또는 주민등록지 관할 시·군·구청 사회복지담당부서 둥에 확인하여야 함니다.
  라.'나'항과 '다'항이 모두 해당할 경우, 본인에게 유리한 하나만 선택
  마. 자격증 소지자 가산점
    (1) 공통적용 가산점(전산직 제외) : 국가기술자격법령에 의한 통신·정보처리 또는 사무관리 분야
         자격증을 소지한 응시자에게는 각 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여 필기시험의 각
         과목별 득점에 각 과목별 만점의 일정비율(아래 표에서 정한 가산비율)에 해당하는 점수를
         가산합니다.

  ※  폐지된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 가산
       대상 자격으로 인정됩니다.
    (2) 직렬별로 적용되는 가산점 : 국가기술자격법령 또는 그 밖의 법령에서 정한 자격증 소지자가
         해당분야에 응시할 경우 각 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여 필기시험의 각 과목별
         득점에 각 과목별 만점의 일정비율(아래 표에서 정한 가산비율)에 해당하는 점수를 가산
         합니다.(단, 해당분야 자격증 소지자로 응시자격 제한하는 직렬은 제외)

  ※ 채용분야별 가산대상 자격증의 종류는「인천광역시 지방공무원 인사 규칙」별표6 참조
  바. 가산특전과 관련한 유의사항
    (1) 가산특전(취업지원대상자 가산점, 자격증 가산점)을 받고자  하는 사람은 필기시험 전일까지
         해당요건을 갖추어야 하며, 필기시험 시행전일까지 『자치단체 통합 인터넷원서접수센터
         (//local.gosi.go.kr)』에 자격증의 종류 및 자격번호를 입력하여야 합니다.
         (OMR답안지에는 가산점 표기란이 없습니다.)
      - 취업지원대상자의 경우는 가산비율(10% 또는 5%)과 보훈번호 입력
      - 의사상자의 경우는 가산비율(5% 또는 3%)과 의사상자 증서번호 입력
      - 자격증 종류(가산비율) 및 번호(보훈번호) 등을 잘못 기재하여 생기는 불이익은 응시자 본인의
         책임으로 합니다.
    (2) 자격증 가산점은 공통적용 가산자격증 1개와 직렬별 가산자격증 1개를 각각 인정합니다.
         (최대 2개 인정)

10. 응시자 주의사항
  가. 본 시험의 공고내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험실시 7일 전까지 별도
       공고합니다.
  나. 공개경쟁임용시험 필기시험에서 과락(각 과목 만점의 40% 미만)이 있을 경우 불합격 처리되며,
       경력경쟁임용시험 필기시험에서 과락(각 과목 만점의 40% 미만으로 득점하거나, 총점의 60%
       미만 득점)이 있을 경우 불합격 처리됩니다. 그 밖의 합격자 결정방법 등 시험에 관한 구체적인
       내용은「지방공무원 임용령」 및 관계법령을 참고하시기 바랍니다.
  다. 응시자는 응시표, 답안지, 시험시간 및 장소 공고 등에서 정한 응시자 주의사항에 유의하여야
       하며 이를 준수하지 않을 경우에는 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.
  라. 응시원서 및 답안지상의 기재착오 또는 누락이나, 자격 미비, 거주지 제한 미확인 등으로 인한
        불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시자격 제한
        및 임용결격자로 확인될 경우에는 합격을 취소하고 관계법령에 따라 처벌합니다.
  마. 경력경쟁임용시험의 합격의 효력은 1년으로, 「병역법」에 따른 잔여 의무복무기간이 1년
       이상인 경우 신규임용후보자 자격을 상실할 수 있습니다.
  바.「지방공무원임용령」제13조의2 제1항의 임용유예 사유 중'학업의 계속'을 사유로 한 임용
        유예는 임용기관별 인력운영 사정상 허용되지 않을 수 있습니다.
  사. 기타 자세한 사항은 인천광역시청 인사과(인재채용팀 ☏ 032-440-2534~6)로 문의하시기
       바랍니다.

11. 기타사항
  가. 시, 군·구 구분모집 및 임용기관(시, 군·구)별 면접실시 안내
    - 임용예정 기관별(시, 군·구)로 합격자를 결정하며, 최종합격자는 응시기관으로부터 임용을
      받게 됩니다.
    - 인천광역시 지방공무원 8※9급 임용시험의 면접시험 및 최종합격자 공고는 임용예정기관
       (해당 시, 군·구)별로 시행하오니 필기시험 합격자발표 이후의 절차는 임용예정기관
       (해당 시, 군·구)에 문의하시기 바랍니다.